4月9日，凌峰装饰优秀员工表彰及2018年度战略会议在公司隆重举行，凌峰装饰对过去一年在公司发展与自我成长中做出优异成绩的小伙伴进行了表彰，不仅颁发奖杯和证书充分肯定和鼓励小伙伴们的成长与贡献，对每一位获奖的小伙伴还奖励2000元学习基金。一支有学习力的团队，才是一支有竞争力的团队，这是凌峰装饰始终坚持的团队价值观。除此以外，这次会议还对2018年凌峰在塑造市场核心竞争力的方向上进行了战略性的规划和部署。

会上，凌峰装饰蔡海清董事长对过去一年凌峰所取得的成绩进行了系统的总结，也对凌峰一路走来出现的问题与不足做了深刻剖析，特别是在凌峰书城文化空间领域的沉淀和发展做了极具前瞻性的部署。

自从凌峰装饰完成云南省第一个乡愁书院——安宁青龙乡愁书院的打造，充满了地域文化特色，融入乡村传统风格和现代空间体验，古朴雅致的“乡愁书院”便受到了社会各界的广泛关注，乡愁书院极大提升了当地人民的阅读热情，丰富了民众文化生活。以此为始，未来云南省将建设100家乡愁书院，各市州计划建设乡愁书院不少于60家。

乡愁书院，为书店文化产业的发展寻找到了一种新模式，也为大众的文化生活提供了更高品质的文化场所。除乡愁书院之外，将走遍云南省大中小学的“校园书吧”，受到国务院参事莅临视察的贵州“红色书院”，也是凌峰装饰过去一年在书城文化空间领域的卓越成果和精彩作品。

奖台有大小，奖杯无轻重。

此次内部员工表彰会，凌峰装饰进行了最佳新人奖、最佳学习进步奖、设计之星、最具责任心奖、管理执行奖、年度贡献奖六个奖项的颁发，共有17名小伙伴获奖。凌峰装饰董事长、总经理及设计部、工程部、材料部、品牌部负责人为小伙伴们颁发了奖项。奖台有大小，奖杯无轻重，每一位获奖的小伙伴都带着兴奋的心情分享了的获奖心得，对公司的肯定和培养表达了感激之情，也对自己未来的成长与发展坚定了信心。

凌峰装饰，质造美好生活！

肯定了过去的成绩之后，更重要的，是走向未来的方向与目标。对于每一个员工需要思考，对于一个真正想要为客户创造价值，想要在行业中有所突破的企业同样需要思考。在装饰行业打拼多年，面对行业的不足和客户的需求与痛点，凌峰一直在付诸努力。

凌峰装饰总经理王总，设计总监陈总，品牌总监溥总分别从不同立场和角度，共同探讨了质造美好生活的方向与价值。作为一家真正把焦点放在“专注空间设计，探索美好生活”的室内装饰设计企业，凌峰的视角不能仅仅停留在装饰基本服务（设计、材质、工艺等）基础价值的层面上，为不同的家庭和客户在家中呈现未来更美好的生活进行量身定制，场景思考，细节刻画以及生活内容塑造和提升，才是凌峰要努力的目标和方向。
从思考一个空间怎样安放钢琴，到思考一个怎样的钢琴空间可以提升孩子的练琴兴趣，减少和规避客户在某一个生活场景下可能出现的生活烦恼。
从思考衣柜的尺寸、材质、工艺，到思考客户在生活中的衣物类型使用频率，配套衣架的最佳类型，从而减少和规避客户选衣穿衣的心理成本和时间成本。
从思考室内的整体风格，到思考季节性窗帘的配置、更换、清洗服务，花艺绿植的轮配建议，从而让室内美感和舒适度在业主日常的生活中持续保鲜......
空间的“质造”可以标准化，但生活的“质造”必须定制化，
不同业主拥有着不同的生活形态，但不同的生活却都有着同样巨大的改善空间，一点一点的切身思考与定制，就是一点一滴的生活改善，一点一滴的生活场景设计优化，带来了一点一滴的美好生活。
思考维度的转变，带来的是有温度的设计，站在这样的维度去思考设计，量化设计，执行设计，才是美好生活的“质造”之路。

 质造更美好的生活，这是成就凌峰的核心价值，设计部、工程部、材料部、品牌部等部门都要建立起这样的核心追求，以此为出发点进行价值上的思考和创新。
凌峰装饰的不断前行，最大的力量来源于对这份职业的热爱，我们不敢说我们是一个情怀的企业，但我们始终认为这是一份需要情怀的职业。
致敬，美好生活！